Ungdomsavtal
Ungdomsarbetslösheten har under lång tid varit ett stort problem i Sverige. Den förra regeringen lämnade över 100 000 ungdomar i utanförskap.
Alliansregeringens jobbpolitik fungerar. Tillväxten av nya arbetstillfällen har varit snabbare än på flera decennier. Ändå återstår en del att göra. Ungdomsarbetslösheten i Sverige ska pressas ner till de lägsta nivåerna i EU. I länder som Danmark och Holland är arbetslösheten bland unga flera gånger lägre än i Sverige. En starkt bidragande orsak till detta är flexibiliteten på arbetsmarknaden.
Om ungdomar och arbetsgivare får möjlighet att ingå frivilliga ungdomsavtal, där anställningstryggheten reduceras, kan arbetsgivarnas vilja att anställa unga och oerfarna öka. Eftersom ungdomar ofta har korta merit- och referenslistor ser många arbetsgivare idag risker med att anställa dem.
Ungdomsavtalen ska omfatta personer upp till 26 år och kunna slutas på maximalt två år. Med avtalet ska en viss trygghet följa. Efter tre månaders anställning utbetalas vid uppsägning ett avgångsvederlag på åtta procent. Ungdomsavtalen ska fungera precis som vanliga anställningsavtal när det gäller pension, a-kassa och sjuklön.
Centerpartiet vill:
- att LAS ger möjlighet för personer under 26 år att ingå frivilliga ungdomsavtal med arbetsgivare under maximalt två år.
- att anställningen automatiskt förlängs efter två år.
- att personen som har ungdomsavtal ges förtursrätt till lediga tjänster efter 12 månader.
Centernätet


